Elemek megjelenítése címkék szerint: Projekt alapú tanulás (PBL) megvalósítása a tanteremben
A tantermi diszkrimináció csökkentése
Beszámoló a 2024-ben megvalósult Erasmus+ tanármobilitási ösztöndíjról
Időpont: 2024. július 15-19.
Helyszín: Athén, Görögország
Küldő intézmény neve: Xántus János Két Tanítási Nyelvű Gimnázium
Küldő intézmény címe: 1055 Budapest, Markó u. 18-20.
Fogadó intézmény neve: Europass Teacher Academy – Athens
Fogadó intézmény címe: Leof. El. Venizelou 78, Kallithea 176 76
Iskolánk Erasmus+ tanármobilitásért felelős koordinátora, Horváth Zsolt értesített a 2023/24-es tanév elején, hogy ismét lehetőség nyílik külföldi tanártovábbképzési programon részt venni. A korábbi jó tapasztalatok tükrében újra jelentkezem, így negyedik alkalommal is részt vehettem ezen a szakmai szempontból rendkívül hasznos nemzetközi programon.
A Ryanair menetrendszerinti járatával indultam el a Budapest Liszt Ferenc Nemzetközi Repülőtérről július 14-én délelőtt, mivel a képzésem másnap reggel kezdődött. A szállásomra reptéri busszal érkeztem, minden gond nélkül. Sikerült egy kis lakást foglalnom, mindössze 5 perc sétára a képzés helyszínétől.
Az időjárás igen kellemes volt, így a délelőtti, kora délutáni képzések után lehetőség nyílt a város felfedezésére is, ami Athén több, mint 2000 éves múltja miatt történelemtanárként egy felbecsülhetetlen élmény volt, a kulturális örömök mellett pedig életemben először a tengerben is tudtam úszni.
A képzésen rajtam kívül 8 kolléga vett részt: 1 magyar, 1 német, 2 osztrák, 2 lengyel és 2 spanyol nemzetiségű. Három kolléga kivételével mindegyik angol tanár volt. A német nyelvterületről érkező pedagógusok igen speciális iskolából érkeztek, ahol nagy kihívást jelent számukra az integráció, a többi tanárnő hagyományos gimnáziumi rendszerből érkezett.
A továbbképzés témája a „sokféleség támogatása” köré rendeződött. Főként párbeszédekre, kooperatív csapatmunkákra épültek az elvégzendő feladatok. A képző, mint facilitátor volt jelen, mégis igyekezett a nézetek megváltozgatására, valamint arra, hogy az adott problémáktól ne tartsuk magunk távol. A fő hangsúly a kommunikáción, az elfogadáson és a multikulturális nyitottságon alapult. Olyan speciális gyakorlatokat végeztünk, amihez nem volt szükség nyelvismeretre, mégis lehetőséget adott, hogy megismerjük egymást.
Az interkulturális kompetenciák fejlesztése és kihívások kezelése személyes történetek megosztásán keresztül valósulhatott meg, melyben a hallgatás, megértés, ítéletmentesség, tolerancia, empátia, egymás iránti tisztelet és bizalom került elmélyítésre.
Feladat 1: Mutasson be egy tárgyat 3 perc alatt, amihez valamilyen személyes történet kapcsolódik! A bemutatót a társak csak hallgathatják, de nem kommentálhatják. Figyeljék meg a beszélő reakcióit a mesélés közben, majd adjanak visszajelzést róla, hogyan hatott rájuk a történet!
Feladat 2: Meséljen el egy kellemetlen történetet, amit az eltérő kulturális háttér miatt tapasztalt 3 perc alatt! A bemutatót a társak csak hallgathatják, de nem kommentálhatják. Figyeljék meg a beszélő reakcióit a mesélés közben, majd adjanak visszajelzést róla, hogyan hatott rájuk a történet!
A bürokrácia modellezésére és a politikai törvényhozás nehézségeire egy különleges BARNGA nevű játék hívta fel a figyelmünket. Így láthattuk milyen nehéz az eltérések kommunikálása és más szabályok elfogadtatása, illetve elfogadása.
Feladat 3: Olvassa el a kártyajátékhoz tartozó játékszabályt, de ne szólaljon meg, csak kezdjen el játszani a szabályok szerint! Ha elsajátította a szabályokat, egy fő kivételével váltson minden játékos asztalt! (A szabályok azonban egy ponton eltérnek. Így a játékosok vagy elfogadják az új szabályokat, vagy a saját igazukról próbálják meggyőzni a másik játékosokat. Mindezt hang nélkül.)
Ugyanezt a problémát segítette megértetni egy animációs kisfilm bejátszása is: https://www.youtube.com/watch?v=8Ox5LhIJSBE.
Feladat 4: Próbálja meg ezt a nyitottvégű történetet mondatpanelek segítségével szabadon befejezni.
Sigmund Freund nyomán egy kulturális jéghegyet is modelleztünk közösen, ami rávilágított a látható és nyilvánvaló kulturális jegyekre, és olyanokra, melyek a sztereotípiákon túlmutatnak. A probléma kifejtéséhez a „think-pair-share” koncepciót alkalmaztuk. A feladaton keresztül a kollégák megosztották az aktuális katalán, ukrán, kínai, vietnámi, roma stb. nemzetiségek elfogadásának nehézségeit, valamint kifejezték aggodalmukat a kirekesztéssel kapcsolatban.
Ilyen problémás helyzetekben nem csak a sokféleségre alkalmazott stratégiák és gyakorlatok tudnak segíteni, hanem támogató szervezetek, mint helyi közösségek, szülők, könyvtárak munkatársai is bevonhatók a társadalmi fejlődés ösztönzésére.
A különböző vélemények kifejtésének teret adó játékok, szerepjátékok és viták is segítenek egymást elfogadni. Ennek célja, hogy egy olyan biztonságos helyet teremtsenek, amely elősegíti a demokratikus gondolkodást és segíti leépíteni az előítéleteket.
Feladat 5: Be kellene-e tiltani a hijab, chador, niqab viselését? Egyik csoport gyűjtsön érveket ellene, másik csoport mellette! Ezután hozzanak a csoportok egy közös döntést!
Feladat 6: A következő állítások a sokféleségre vonatkoznak. Álljon jobbra, ha az állítással egyetért, álljon balra, ha nem ért egyet, álljon középre, ha nem tud dönteni! Ezután a választását röviden indokolja meg!
Zárásként a pedagógusok számára az interkulturális oktatás elsajátításában az ún. RFCDC képesség alapú modell önreflexión keresztül segít. A modell célja csupán a meglévő ismeretek felülvizsgálata és a jelenlegi gondolkodásmód befolyásolása.
Összeségében elmondható, hogy mind a gyakorlatban, mind a képzés során a legnagyobb kihívást a jogok védelme és a diszkrimináció elleni küzdelem jelenti. A megoldást a demokratikus és emberi jogok tiszteletben tartása, a befogadó nyelvezet használata, a tanulók meghallgatása, párbeszédek kezdeményezése, projektalapú feladatok és szülőkkel, szervezettekkel való együttműködés jelentheti.
A kurzus teljes anyaga: https://padlet.com/stelsouv/supporting-diversity-with-intercultural-education-in-the-cla-rc9ndfrcwat0u71r
Projekt alapú tanulás
PBL (Projekt alapú tanulás) továbbképzésén vettem részt 2023. július 16-22. között Rovinjban. A város és környéke egyaránt sok élményt, lehetőséget nyújtott szabadidőnk eltöltésére. Az iskola által szervezett és az egyéni programok egyaránt lehetőséget teremtettek a helyi emberekkel, kultúrával való ismerkedésre. Szép helyeken járhattunk. Sok új tapasztalattal, kapcsolattal, tudással gazdagodtunk az egy hét alatt.
Érdeklődéssel, tanulni vágyással érkeztem a programra. Reméltem, hogy lehetőséget kapok a szakmai tapasztalatcserére. Vezetőnk, Orsi nemcsak bemutatta, gyakoroltatta, hanem elénk is élte az általa mindennapokban sikeresen alkalmazott módszert.
A program elejétől irányítottan, közösen (csoportokban), projektmunka keretében dolgoztuk ki a héten a feladatokat, alakítottunk saját projekttervünket, s ezáltal ismerkedtünk a fogalmakkal. Projektmunka keretében dolgoztunk a héten. Folyamatosan fonódva bele a módszertan által adott keretekbe, s találtuk meg szerepünket, feladatunkat. Saját munkámban eddig tartottam tőle, hogy az elméleti részek ilyen módon való feldolgozása többlet időt igényelnek. Itt megtapasztaltam, hogy megfelelő irányítással, kérdésekkel, motiválással tartható a megfogalmazott időkeret, s a csoport még további részeket is becsatol érdeklődésének megfelelően.
Gyakoroltuk a hagyományos és az IT eszközök használatát, bekapcsolásának lehetőségeit. A jelenleg hol mumusnak, hol lehetőségnek látott mesterséges intelligenciával is dolgozhattunk. Tanulmányozhattuk a helyes kérdésfeltevés, tesztelés, visszakapott adatok ellenőrzésének gyakorlatát. Munkánkba, kommunikációnkba automatikusan beépült az angol nyelv, hiszen ennek a módszertannak magyar nyelvű irodalma igen szűkkörű, s az IT eszközökkel való kommunikációban pedig alapnyelvként az angolt tudtuk és tudjuk használni.
Tanulságos volt a többi országból érkező tanárokkal egyeztetni, megvitatni a tapasztalataimat. A hét során egyre több mindent értettem meg angolul, s a beszédkészségem is fejlődött.
Tapasztalatom szerint a diákjainkat már a projektben dolgozás gondolata is motiválni tudja, az itt megtapasztalt módszertannal, gyakorlattal tovább tudok lépni velük egy magasabb szintre.
Projekt alapú tanulás (PBL) megvalósítása a tanteremben ROVINJ
Adatok:
Név: Porubszky Krisztina
Szak: német nyelv
Munkahely: Esztergom, Árpád-házi Szent Erzsébet Gimnázium, Óvoda és Általános Iskola
Tanfolyam neve: Projekt Alapú Tanulás (PBL) megvalósítása a tanteremben
Ideje: 2023. 07. 16 – 22.
Ebben az évben először vettem részt Erasmus pályázaton, és csupa pozitív élménnyel és bővült módszertani ismeretekkel tértem haza a csodás kis horvátországi városkából Rovinjból.
A projekt alapú tanulás továbbképzést (PBL)Carrick Orsolya tréner vezette, óriási szaktudással, empátiával és rugalmassággal.
Az előzetes szervezési feladatok a JUTAKI Bt.-nek (Véghné Juhász Krisztinának) köszönhetően zökkenőmentesen zajlottak, bármiben szívesen segítettek, ha elakadtam. A képzés Rovinj egy központban fekvő középiskolájában zajlott, minden reggel itt találkoztunk a csoportunkkal. A mi tanfolyamunkkal egyidőben sok más továbbképzés is zajlott itt, sok más országból érkező résztvevővel, akiknek a képzése angol nyelven volt.
A hét folyamán, minden nap egyre több ismeretet szerezhettünk és kipróbálhattuk, milyen egy projekt alapú tanulás megszervezése és milyen szervezési feladatokat kell elvégezni, hogy sikeres és érdekes legyen az oktatni kívánt tananyagunk. Kis csoportokban, fantáziánkat szabadjára engedve saját projektet alkottunk, amit megosztottunk a többi csoporttárssal. Nagyon aktív, agilis, nyitott érdeklődésű csoportunkban öröm volt dolgozni. Nem csak szakmai tapasztalatcsere zajlott, hanem a jövőben is fogjuk egymást segíteni, osztálykirándulások szervezésénél. Az együtt gondolkodás, az ötletelés rengeteg új nézőpontot mutatott meg mindannyiunk számára, közös erővel építettük egymást és egészítettük ki egymás gondolatait és ötleteit. Mindeközben mindenki próbálta a saját tantárgyára, korosztályára átvinni a mások projektötleteit. Igazán inspiráló és motiváló kis csapat állt össze. Belekóstolhattunk a mesterséges intelligencia használatába is a projektötletelés során.
A tanulás mellett, lehetőségünk volt számtalan érdekes programon részt venni, megismerhettük a város nevezetességeit, delfineket nézhettünk naplementében, megismerhettük a helyi speciális gasztronómiát, hajókiránduláson megnézhettük a környező szigeteket és városkákat. Fantasztikus élmény volt ez a hét számomra, ahol a tanulás és pihenés összeötvözve remek program volt. Hálás vagyok, hogy ott lehettem, tanulhattam és ennyi kedves embert ismerhettem meg.
Tanártovábbképzés külföldön - pályázattal